Prihláste sa a pokračujte k svojim výsledkom.
Nemáte účet? Vyplňte test a založte si ho zadarmo
Neustále hľadajúci nové perspektívy a kreatívne riešenia.
Vaše skóre v piatich základných dimenziách osobnosti.
Každá dimenzia je škála medzi dvoma pólmi. Marker ukazuje, kde sa nachádzate.
Big Five má ako jediný test publikované normy. Krivka ukazuje rozloženie populácie, značka vaše miesto v nej.
Percentil ukazuje, koľko percent populácie má nižšie skóre ako vy. Založené na medzinárodných normách IPIP-50.
Všetko k jednej dimenzii pokope. Najsilnejšia je rozbalená, ostatné otvoríte klepnutím.
Máte vyváženú otvorenosť - kombinujete praktickosť s kreativitou. Dokážete oceniť nové myšlienky, ale zároveň si ceníte osvedčených postupov.
Vysoká otvorenosť znamená, že vyhľadávate partnerov a priateľov, ktorí sú intelektuálne stimulujúci. Radi diskutujete o myšlienkach, plánujete neobvyklé zážitky a oceňujete originalitu. V konfliktoch ste ochotní hľadať kreatívne kompromisy.
V práci vynikáte tam, kde je priestor pre inováciu a kreativitu. Potrebujete intelektuálne výzvy a pestrosť úloh. Rutina vás demotivuje - hľadajte role, kde môžete experimentovať a prichádzať s novými nápadmi.
Máte vyváženú svedomitosť - dokážete byť organizovaní, keď je to potrebné, ale nepotrebujete mať všetko pod absolútnou kontrolou. Nájdete rovnováhu medzi plánom a spontánnosťou.
Vysoká svedomitosť sa prejavuje v tom, že ste spoľahlivý partner a priateľ. Dodržiavate sľuby, pamätáte na dôležité dátumy a plánujete dopredu. Niekedy však môžete pôsobiť ako príliš kritickí voči menej organizovaným ľuďom.
V práci ste spoľahlivou oporou tímu. Dodržiavate termíny, dbáte na kvalitu a máte výborné organizačné schopnosti. Vynikáte v rolách vyžadujúcich pozornosť k detailom - manažment, financie, inžinierstvo.
Máte vyváženú prívetivosť - dokážete byť empatickí a ústretový, ale zároveň viete presadiť svoj názor, keď je to potrebné.
Vysoko prívetiví ľudia sú empatickí partneri a priatelia - ľahko odpúšťajú, hľadajú kompromis a pečujú o druhých. Nízka prívetivosť neznamená nepríjemnosť - znamená priamočiarosť a nezávislosť v rozhodovaní.
Prívetiví ľudia vynikajú v tímovej práci, zákazníckom servise a pomáhajúcich profesiách. Menej prívetiví naopak excelujú vo vyjednávaní, krízovom manažmente a analytických rolách, kde je potrebná objektivita.
Ste introvert - čerpáte energiu z pokoja a samoty. Preferujete hlbšie rozhovory s menším počtom ľudí pred veľkými spoločenskými akciami. Ste premýšľaví a pozorní pozorovatelia.
Vaša miera extraverzie ovplyvňuje, koľko sociálneho kontaktu potrebujete. Extroverti potrebujú partnerov, ktorí s nimi zdieľajú spoločenský život. Introverti hľadajú hlbšie, intimnejšie spojenie s menším počtom blízkych ľudí.
Extroverti vynikajú v tímovej spolupráci, prezentáciách a rokovaniach. Introverti naopak excelujú v sústredenom, samostatnom pracovaní a analytických rolách. Ambivertní dokážu prepínať medzi oboma režimami.
Ste emocionálne stabilná osobnosť - pokojní, vyrovnaní a odolní voči stresu. Nenecháte sa ľahko vyviesť z rovnováhy a zachovávate chladnú hlavu aj v ťažkých situáciách.
Vyšší neurotizmus znamená intenzívnejšie prežívanie vzťahov - ako radostí, tak starostí. Potrebujete partnera, ktorý vám dá pocit bezpečia. Nízky neurotizmus prináša stabilitu, ale niekedy aj nižšiu citlivosť k potrebám druhých.
Emocionálne stabilní ľudia vynikajú v krízovom manažmente a pod tlakom. Citlivejšie osobnosti naopak excelujú v rolách vyžadujúcich empatiu, vnímavosť a schopnosť predvídať problémy.
Ste vysoko otvorená osobnosť - vyhľadávate nové skúsenosti, máte bohatú predstavivosť a radi skúmate netradičné myšlienky. Ste kreatívni, zvedaví a priťahuje vás umenie, filozofia a abstraktné koncepty.
Odbory, ktoré zodpovedajú vášmu osobnostnému profilu.
Big Five test meria osobnostné dimenzie. Pre kompletné kariérne odporúčania zvážte aj test RIASEC a test 16 typov.
Tento test slúži na orientačné sebapoznanie a nenahrádza profesionálnu psychologickú diagnostiku.
Česky
Slovensky
English
Polski
Deutsch
Español
Magyar
Italiano
Português
Nederlands